La Process Communication®

La Process Communication identifie 6 types de personnalité : l’empathique, le travaillomane, le persévérant, le rêveur, le promoteur et le rebelle. Elle considère que l’équilibre fonctionne parfaitement lorsqu’une équipe rassemble tous ces profils lorsque l’on a conscience de chaque singularité.

En identifiant mon fonctionnement et mes besoins et en repérant ceux des autres, la process com permet de mieux travailler ensemble.

Cette formation permet aux managers, recruteurs, commerciaux de mieux communiquer, d’optimiser la performance et le fonctionnement de l’équipe.

Tronc commun :
Quel est mon profil de communication ?
– Les fondamentaux du modèle
– Décerner quel est mon profil de communication grâce au test
– Identifier les caractéristiques de son profil et de celui des autres
– Connaître les six types de personnalité : persévérant, travaillomane, rebelle, rêveur, promoteur, empathique

Les différents mécanismes de la communication
– Connaître les différents canaux de communication de son équipe
– Connaître sa personnalité pour s’adapter à ses collaborateurs
– Identifier les différents modes de perception et parties de personnalité : mots, ton, émotion, posture, pensée…
– Les règles de la communication interpersonnelle

Objectifs :
– Maîtriser les bases de la Process Com
– Connaître son profil de Process Communication
– Apprendre à mieux communiquer avec ses interlocuteurs
– Comprendre son candidat lors de son recrutement
– Apprendre à communiquer avec un client potentiel